ПРИВЛИЧАМЕ ФИРМИ, КОИТО БЯГАТ ОТ ДРУГИ СТРАНИ

Голяма фирма от сектора на високите технологии отваря офиса си през май в София. Това съобщава в интервю за "Стандарт" Борислав Стефанов, изпълнителен директор на Българската агенция за инвестиции.

За тази фирма се разбра в края на ноември. Тогава Стефанов поясни, че фирмата е от топ 100 на "Форчън"q без да съобщава името й. Инвеститорът иска да направи у нас център за "споделени" услуги, който да не работи с външни клиенти, а да обслужва определени дейности за самата фирма и те да се консолидират на едно място.

Според Стефанов има още 3-4 проекта на чуждестранни инвеститори в България, които са в различна степен на готовност.

Обикновено големите инвеститори търсели дискретност, защото отварянето на офис някъде означавало затваряне другаде, където им е било доста скъпо да го поддържат. Затова и не обичат да се шуми, докато не завършат проекта си, обяснява директорът на агенцията за инвестиции.

Единият от проектите, по който все още се работи в конкуренция със Сърбия е с фирма, която иска да разкрие 1000 работни места. По думите на Стефановq фирмата вижда повече възможности в България. В съседката ни обаче давали субсидии за всяко разкрито работно място - между 2 и 10 хиляди евро според индустрията. Скоро щяло да стане известно коя страна е избрала компанията.

Фирма за фина механика и оптика от САЩ, също обмисля да дойде в България като оглежда и други две страни. Тя планира разкриването на 50-100 работни места. Работи се и по проект за център за данни с много сървъри, които обслужват информационните нужди на дадени фирми. Няколко фирми се интересуват от възможностите за това. Разговаря се и с китайска фирма за производство на автомобилни части.

Борислав Стефанов смята, че спешно се налага да се промени Законът за насърчаване на инвестициите, в частта му за субсидии за фирмите, които разкриват работни места.
Вариантът, който използвали в Сърбия, е да се определи размерът на субсидията за различните видове работни позицииq като най-голяма е за тези, при които се дават най-високи заплати. Идеята на Стефанов е да се възстановяват част от разходите са осигуровките. Според него е проблем, че от агенцията нищо не зависи - нито издаването на визи, нито на разрешителни. Не искаме да изземваме чужди функции, но трябва да се помисли как по-лесно да се случва това, обяснява той.

Друго, което трябва да се промени е, че в България не се приемат за инвестиции вложенията в заплати и хора, а само в материални активи.